Le Centre d’études et de recherches sur les qualifications apporte un éclairage très complet sur l’efficacité des formations dans l’accès à l’emploi mais aussi sur les facteurs discriminants qui vont influencer leur insertion. Si l’on s’intéresse aux filières de formation professionnelle passant par l’apprentissage en entreprise, on prend conscience des conséquences importantes d’un parcours de formation parfois chaotique, de la perte de confiance et d’un manque d’accompagnement familial.
Actuellement à peine un tiers des jeunes issus de ces filières trouvent rapidement un emploi! Un tiers restera en recherche plus de 3 mois. Le troisième tiers se découragera. Les difficultés rencontrées par ces deux tiers en difficulté ont pour origine trois principaux facteurs : le manque de confiance en soi, une recherche mal ciblée et un entretien d’embauche mal préparé.
Les études menées par le CEREQ ont pu également démontrer que le manque de confiance de ces jeunes en difficulté remonte en réalité à leur parcours scolaire délicat et en particulier durant le 1er cycle. C’est donc là que tout se joue ! Nous devons par conséquent agir le plus tôt possible !
